Los grandes retos de las áreas de recursos humanos en las empresas para este 2021
El 2020 fue un año particular en el ámbito empresarial, porque la pandemia de Covid-19 puso un punto de inflexión para muchos profesionales y departamentos de recursos humanos, poniendo a aprueba la gestión humana reinventándose para continuar con la actividad empresarial. Así para el 2021 hay dos fenómenos que confluyen en este cambio para los recursos humanos; uno es estructural, con el avance de las tecnologías exponenciales y el incremento progresivo de la automatización, el otro coyuntural: el covid-19 y […]